6月10日，招生就业处在知行楼第二会议室召开2022届毕业生第七次就业工作推进会，各系主要领导及就业工作人员参加会议。

会上，高尚公布截止6月10日各系毕业去向落实率并进行下一步工作安排。一是六月是就业统计工作关键期、冲刺期，要集中经历落实毕业生就业工作，与毕业生保持沟通，精准服务。持续做好困难群体毕业生帮扶力度，力争困难群体毕业生毕业去向落实率达到100%。加大工作力度，创新工作方法，争取在本月底毕业去向落实率能达到85%。二是实时关注学院智慧校园就业管理系统的数据，支撑材料，就业信息与全国高校毕业生就业管理系统、贵州省普通高校毕业生就业管理系统数据保持一致。三是6月24日开展招聘会，大家积极联系优质企业参与，把更好的岗位带给学生。四是“书记、校长访企拓岗促就业”专项行动工作要持续跟进，并与“企业家、企业”进校园相结合同推进，本月需完成总任务的60%。五是2022年“订单任务”要加强推进，今年指标是700人，目前完成25%左右。五是开展就业统计工作要严格执行教育部“四不准”规定，不触底线，不碰红线。

高尚强调，各系要加强就业工作重视度，院级、职能部门、系级、班级要保持联动，深入贯彻落实全国、全省实施2022届高校毕业生就业创业行动安排部署，稳步推进就业工作，打好疫情环境下的“就业攻坚战”，实现高质量就业目标。