8月24日，学院在知行楼第二会议室召开2022年招生就业工作推进会暨2022届毕业生就业工作第十三推进会。院党委副书记韦永革出席会议，各系、相关部门参加会议。会议由韦永革副书记主持。

会上，高尚通报2022年高职招生录取情况并作工作安排。经过学院上下同心，各系部通力合作，全年招生总计划5000人，完成4988人，计划完成率99.76%。其中分类招生计划3000人，完成3205人（含高职扩招和“3+3”转录人员）；普通高考招生计划1795人，省内招生计划1600人，完成1600人，省外计划195人，完成183人。

为提高新生报到率，高尚就学生稳定性的维护、通知书邮寄事宜、相关政策解答、线上迎新等工作进行系统安排，力求认真细致、齐心协力做好迎新工作，提高报到率。

胡江通报各系就业工作推进情况并做安排。截止8月23日，2022届毕业生毕业去向落实率达到贵州省“双8”要求，但距离学院目标尚有差距，主要存在问题有学生就业信息更新不及时，日更台账个别要素数据停滞等，请各系突破问题，加大工作力度，并肩齐力争取在8月31日前达到学院目标。

韦永革强调，招生工作一是要做好迎新服务，班主任需注意沟通方式方法，提高责任意识，做到心中有数，清政策、懂流程，明确注意事项，杜绝失误。二是对于学生数据要绝对保密，采取纸质方式传递数据，收集汇总后及时处理。三是六类人员原则上要在校就读，由培训中心紧密联系学生后再分类管理。迎新工作第一步信息汇总需在9月8日前完成。

韦永革指出，就业工作目前处于上升状态，各系总支书记要狠抓落实，一要找准原因、明确方法，责任到人、督促问责。二要结合实际想方设法降低灵活就业占比，全力冲刺，努力达标，严格按照省教育厅8%以下的要求落实。三要注意与学生沟通的技巧，能在交谈中明确学生问题痛点，预判问题类型，让学生接收到暖心用心的时效性帮助。